Развивается. Легко адаптируется к изменениям. Делает многие процессы более прозрачными. Всё это – про «Лабораторию цифрового развития». И про то, каким мы создали новый бренд этой компании, занимающейся развитием электронных сервисов для крупных частных заказчиков и госструктур.
Задача
Рост компании — от разработчика IT-решений до многопрофильного цифрового холдинга — потребовал структурного ребрендинга и новой визуальной системы, отражающей масштаб и сложность бизнеса.
Что сделали
01. Провели аналитику 02. Сформулировали платформу бренда 03. Придумали яркое название 04. Спроектировали новую айдентику 05. Разработали коммуникационные материалы 06. Собрали все материалы в брендбук
Итог
Новый бренд был создан как инструмент притяжения сильных специалистов и интересных проектов. Он усилил имидж компании, повысил её привлекательность и сформировал чёткое позиционирование, понятное как кандидатам, так и потенциальным клиентам.
Ребрендинг начался с анализа рынка IT-услуг России и лучших B2B-практик. В стратегических сессиях сформирована платформа «Цифровая эволюция». Метафора — Vesna, символ развития IT-инфраструктуры. Новый бренд отражает цифровую природу и сохраняет пластичность формы.
Айдентика включает систему дескрипторов для бизнес-направлений. Цветовые маркеры формируют понятную навигацию внутри бренда и легко масштабируются на новые сервисы.
Основным шрифтом айдентики стал TT Norms — современная гарнитура, одинаково эффективная в цифровых и офлайн-коммуникациях.
Разработан стиль деловой документации и представительских материалов, отражающий инновационный характер бренда и его связь с корпоративной культурой.
Фотостиль отражает цифровую природу бренда. Темы инноваций и строительства используются как метафора развития и трансформации.
Единая структура макетов дополняется цветовым кодированием бизнес-направлений.
Материалы бренда используют фирменную цветовую гамму и паттерн из литер V E S N A.
Презентационный шаблон адаптивен и подходит для разных бизнес-задач.
Заставка для видео-контента – пример того, как разработанный стиль работает в динамике.
Бренд-константы адаптированы для всех цифровых носителей и онлайн-форматов.
Завершение проекта — брендбук, систематизирующий визуальные и брендовые стандарты.
Команда проекта: Евгений Новиков Сергей Белоус Алексей Коваленко Наталья Бондарович Кирилл Латышев